#1.
Notre client
Young At Work est une entreprise belge spécialisée dans le recrutement étudiant. Sa mission est simple et ambitieuse à la fois : créer un lien direct et efficace entre les étudiants à la recherche d’un job et les entreprises en quête de personnel étudiant fiable.
L’entreprise travaille avec :
- Des étudiants issus de profils variés, à la recherche d’opportunités flexibles
- Des entreprises de différents secteurs ayant des besoins ponctuels ou réguliers en personnel étudiant
Active sur le marché belge, Young At Work se distingue par sa volonté de combiner accompagnement humain et efficacité digitale. L’équipe porte une vision claire : moderniser un secteur encore souvent marqué par des échanges fragmentés et des processus peu optimisés.
Pour soutenir cette ambition, il devenait essentiel de s’appuyer sur une solution technologique solide, capable d’accompagner la croissance et de fluidifier les interactions.
#2.
Ses besoins
Le principal défi de Young At Work était de digitaliser un processus qui implique un volume important d’offres et de candidatures, tout en répondant à des attentes très différentes selon les publics.
Côté entreprises, les enjeux étaient liés à la rapidité et à la simplicité : publier une offre, trouver le bon profil, recruter rapidement.
Côté étudiants, l’expérience devait être mobile, intuitive et immédiate.
Les objectifs étaient clairs :
- Centraliser les offres d’emploi sur une plateforme professionnelle
- Simplifier la publication et la gestion des annonces
- Offrir aux étudiants une application mobile performante
- Préparer l’intégration future de fonctionnalités basées sur l’intelligence artificielle
Il ne s’agissait pas uniquement de créer un outil digital, mais de repenser l’expérience globale du recrutement étudiant.
#3.
Notre solution
Pour répondre à ces enjeux, nous avons développé une solution digitale sur mesure articulée autour de deux piliers complémentaires.
Une plateforme web pour les entreprises
La plateforme web permet aux employeurs de publier et gérer leurs offres d’emploi étudiant en toute simplicité. L’interface a été conçue pour être claire, structurée et orientée efficacité.
Les entreprises peuvent :
- Créer et modifier leurs annonces facilement
- Gérer les candidatures reçues
- S’appuyer sur le réseau et l’expertise de Young At Work
L’objectif était de réduire les frictions administratives et d’accélérer le processus de recrutement.
Une application mobile intuitive pour les étudiants
En parallèle, nous avons conçu une application mobile pensée pour les usages des jeunes utilisateurs. Depuis leur smartphone, les étudiants peuvent :
- Découvrir les opportunités disponibles
- Consulter les détails des missions
- Postuler en quelques clics
La fluidité du parcours utilisateur a été centrale dans le développement. L’application devait être rapide, simple et engageante, afin de correspondre aux standards actuels des applications mobiles.
Une solution prête pour l’intelligence artificielle
Dès sa conception, la plateforme a été pensée comme évolutive. Une prochaine étape intégrera l’intelligence artificielle afin de :
- Aider les entreprises à rédiger des annonces plus claires et attractives
- Améliorer le matching entre profils étudiants et besoins des employeurs
Cette évolution permettra d’augmenter la pertinence des candidatures et d’optimiser encore davantage le processus de mise en relation.
Aujourd’hui, Young At Work dispose d’un écosystème digital cohérent, capable de soutenir sa croissance et de structurer son activité sur le long terme.
#4.
Notre collaboration
Le projet s’est construit dans une logique de collaboration étroite entre les équipes de Young At Work et celles de Deuse.
À travers des ateliers de cadrage et des échanges réguliers, nous avons défini ensemble les flux principaux, priorisé les fonctionnalités et structuré les parcours utilisateurs. Cette approche a permis d’aligner la solution technique avec la réalité métier et les objectifs stratégiques de l’entreprise.
La relation s’est inscrite dans la durée, avec une vision commune : créer un outil performant, évolutif et centré sur l’utilisateur.
#5.
Conclusion
Avec cette plateforme web et cette application mobile, Young At Work a franchi une étape importante dans la digitalisation de son activité.
La solution développée permet aujourd’hui de structurer le recrutement étudiant, de simplifier les échanges entre entreprises et étudiants et de préparer l’intégration de nouvelles fonctionnalités basées sur l’intelligence artificielle.
Un projet qui illustre concrètement comment la technologie peut soutenir un modèle existant, le rendre plus fluide et accompagner son évolution de manière durable.